ASTRA - Améliorer sa satisfaction au travail.

Plus d’une personne sur trois a un motif d’insatisfaction vis-à-vis de son emploi.
(source : DARES ministère du travail 2022)

Si c'est votre cas, 4 possibilités s'offrent à vous :
- Ne rien changer, apprendre à vous satisfaire de ce que vous avez actuellement
- Améliorer votre poste actuel
- Conserver le même métier mais changer d'employeur
- Changer de métier, vous reconvertir.

Les avantages de notre offre :

• Evaluation personnalisée :
  Découvrez ce qui contribue à votre satisfaction au travail avec des résultats adaptés à vos besoins uniques
• Clarté sur vos besoins :
  Identifier les domaines qui nécessitent d’être renforcés ou améliorés
• Plan d’action concret :
  Ne vous contentez pas de réflexions passagères, créez un impact réel et durable sur votre expérience au travail en transformant vos résultats en actions concrètes
• Flexibilité totale :
  Peu importe où vous travaillez, vous avec accès à un espace personnalisé sur notre plateforme en ligne et nos échanges peuvent se faire en distanciel
• Investissement en vous-même :
  Investissez dans votre satisfaction et ouvrez la voie à une carrière qui vous correspond et vous enthousiasme
• Confidentialité et confiance :
  Partagez en toute confiance, exprimez vous sans réserve pour amener des réponses sincères et constructives. Vos réponses sont traitées avec le plus grand respect et confidentialité.

Pour aller plus loin ...

Après cette première étape pour "eclairer" vos choix et faciliter votre prise de décision, si vous ressentez le besoin de poursuivre et d'être accompagné dans votre projet, nous pouvons vous proposer :

• 2 séances de travail (en visio 1H) pour définir ensemble un bon plan d’action
• Un livrable : Un plan d’action personnalisé

• 3 séances de travail (en visio 1H) avec un accompagnement et des conseils personnalisés

Tarif dégressif : 120€/séance puis 110€/séance à partir 3 séances - Paiement à la séance

Lorsque l’insatisfaction au travail augmente ou lorsque les motifs se multiplient, le risque devient grand de voir s'installer une baisse de motivation chronique, des signes d'épuisement professionnel, des arrêts de travail, des conflits...

Nous sommes conscients qu'il n’est pas toujours aisé de réfléchir à ses sources de satisfaction et de motivation au travail et qu’il est parfois encore plus difficile d'agir.

Nous croyons fermement qu'il est tout à fait envisageable de trouver ou de renforcer dans son emploi des sources de satisfaction personnelle et d'accomplissement, à condition de prendre le temps de réfléchir, de se poser les bonnes questions et d’explorer les bonnes options.
Cela ne signifie pas nécessairement qu'il faut changer de poste.

L'insatisfaction au travail n'est pas une fatalité !

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